Fim da jornada 6x1: riscos e custos para empresas e trabalhadores
O debate sobre a proposta de emenda à Constituição que visa diminuir o limite de 44 horas de trabalho semanais no Brasil segue acalorado. O projeto traz a redução da jornada semanal de trabalho prevista na Constituição Federal de 44 para 36 horas, bem como atribui um número maior de dias de repouso aos empregados, extinguindo a escala de 6x1, aplicada à maioria dos trabalhadores do país. No entanto, se o projeto for aprovado nos termos propostos, sem ajustes, poderá causar um impacto econômico nas empresas e prejuízos financeiros aos empregados, conforme avalia a advogada Daniele Slivinski, especialista em direito do trabalho do escritório da Andersen Ballão Advocacia.
Com isso, o tema volta a ser alvo de manifestações nas grandes cidades e de discussões nas redes sociais. Mas se as novas regras para jornada seguirem o formato da proposta atual, sem ajustes, tanto as empresas quanto os trabalhadores enfrentam riscos de perdas econômicas, avalia Daniele.
Segundo ela, a intenção do projeto é bastante positiva e importante, pois a medida busca melhorar a qualidade de vida e a saúde mental dos trabalhadores. Além disso, aumenta por consequência a sua produtividade. “No entanto, reduzir oito horas semanais da atual jornada de trabalho é uma mudança significativa e pode gerar impactos negativos tanto para as empresas quanto para os trabalhadores, sem adaptações”, afirma.