TST determina indenização de família de mecânico que morreu esmagado por ônibus enquanto fazia manutenção
Empresa foi condenada por não ter treinado adequadamente o profissional para manusear o macaco hidráulico
-1jy7orqt0u4hi.png "Redação Terra"){kind=small}
-1ies769j70t2p.png "Família de mecânico é indenizada após morte de profissional")
O Tribunal Superior do Trabalho (TST) determinou que a empresa Araujo Serviços, Locação e Manutenção LTDA., de São Luís (MA), indenize a família de um mecânico que foi esmagado por um ônibus enquanto fazia a manutenção do veículo. De acordo com a Sétima Turma do colegiado, o tipo de atividade desenvolvida pela vítima é classificada como de risco.
Receba as principais notícias direto no WhatsApp! Inscreva-se no canal do Terra
A morte do mecânico ocorreu nove dias após ser contratado pela empresa, em setembro de 2018. A família dele alega que ele não foi treinado para operar o macaco hidráulico utilizado na manutenção. Na ocasião, o equipamento que sustentava o veículo cedeu e o ônibus caiu por cima do trabalhador.
-1jyow2ofv5rn8.jpeg)
Desta forma, o TST levou em consideração que houve falta de medidas de segurança para evitar o acidente e estabeleceu a multa de R$ 165 mil por dano moral sofrido, além de pensão mensal para a viúva, já que os dois filhos que ele deixou são maiores de idade.
Apesar da indenização que será paga pela empresa, o Tribunal Regional do Trabalho do Maranhão não culpou a empresa pelo acidente. De acordo com o órgão, o relatório do acidente mostrou que o macaco não tinha defeito e que sua capacidade de carga era adequada para a elevação do veículo.
Assim, ficou estabelecido que a culpa era apenas do mecânico, que não soube manusear o equipamento da forma correta. Segundo o ministro Cláudio Brandão, relator do recurso de revista da família da vítima, a empresa tem a obrigação de indenizar os parentes independente da culpa do trabalhador, já que a sua atividade profissional representava riscos à sua integridade física.
O relator destacou, no entanto, que no processo não há informação que possa atribuir a culpa exclusiva do acidente ao empregado.
